3月28日下午,新疆商贸物流集团“石榴干部培养工程”素质能力提升班顺利结业。集团党委委员、副总经理卡依沙尔出席结业仪式,党委组织部(人力资源部)部长朱颖主持结业式。
卡依沙尔对全体学员以优秀表现圆满完成学习任务表示热烈祝贺,对全体学员展现出的蓬勃团队风貌和澎湃学习热情,给予充分肯定。
结业式上,卡依沙尔与学员们分享了自身的工作经历、宝贵的工作经验,表达了对年轻干部的殷殷期盼与谆谆教诲,同时结合时代背景、集团战略使命,为集团年轻干部成长进步提出严格要求和明确前进方向。并引用周恩来总理1965年在石河子垦区接见上海支边青年时提出的“出身不由己,道路可选择”嘱托,与学员们共勉,激励大家无私奉献、建功立业。指出商贸物流集团自成立以来,坚持改革创新,实现战略重组,推动融合发展,优化业务结构,新疆商贸物流品牌带动力、社会影响力取得显著成效。表示集团党委高度重视年轻干部培养工作,打造具有商贸物流特色的“石榴干部培养工程”,畅通干部成长进步通道,为年轻干部“厚积薄发”提供平台和锻炼机会,推动“石榴干部”在一线见风雨、长才干,在关键岗位挑大梁、强担当,在急难险重时淬炼品格、独当一面。希望大家将所学知识进行应用转化,在各自的工作岗位上发光发热,去浮躁,不急于求成,遵循“从量变到质变”客观规律,学会处理各种棘手问题,在自己的工作岗位上深耕细作,精进臻善。以高度政治责任感,讲廉洁守底线,讲政治守规矩,像石榴一样,做一名又红又专的石榴干部,保持拼搏劲头不松懈、实干热情不减退,带动和鼓舞身边的同事,展现商贸物流集团干部团结向上、奋发有为的作风面貌。
↑颁发结业证书及优秀学员证书
结业式上,全体学员共同观看结业视频,回顾了3天的知识学习、激烈讨论、友谊收获。全体学员以小组为单位分别以“致每一个努力奔跑的石榴籽”、“意愿为帆,担当为舵,石榴干部履职的心态调适与责任坚守”、“以岗位实践淬炼本领,用长远视野涵养担当”、“籽籽相依,硕果累累”、“如何通过培养优秀年轻干部,在实践中塑造企业文化”、“深挖业财融合矛盾根源,助力商贸物流提质增效”为课题作精彩的学习成果汇报。
3天课程紧张而充实,67名学员比学赶超、互帮互助、齐心协力完成课堂学习、素质拓展、交流展示等各项任务,共同为此次培训画上圆满句号。
破冰启航:挑战极限,熔铸团队“石榴籽”精神。“3、2、1,启动!”随着教官口令,一场以“挑战NO.1”为主题的团队竞技拉开帷幕。各团队经过精准配合、紧密协作,刷新纪录,全部团队圆满完成了各项比拼。
脑力激荡:DeepSeek引爆“AI效能革命”。在“AI赋能企业管理”主题培训中,授课老师以各项业务中的真实案例演示DeepSeek+大模型应有如何颠覆传统运营。分别从企业管理、人才管理、财务管理、高效办公等多维度现场教授并指导学员们,灵活运用、发散思维。
技术浇灌:数智科技驱动新商贸。一场以“数智驱动新商贸”为主题的专题授课,让学员们深刻体会到:物流行业的未来,正由“汗水物流”向“智慧物流”加速跃迁。“物流行业发展的痛点”这一问题激发学员们热烈讨论。
思维进阶:财务思维与商务礼仪双提升。从企业运营三大活动入手,从读懂财务报表背后的数字密码讲起;授课老师引导学员们快速掌握资产负债表、利润表、现金流表的勾稽关系,启发为经营管理活动中降本增效、开源节流策略的方法。沉浸式学习了“有礼有节”高端商务礼仪,从财务思维到社交礼节,全方位赋能石榴干部实现质的飞跃,迈向职业发展新高度。
年轻干部作为集团发展的生力军,集团党委近期将会结合二级企业经营发展实际情况,面向全体年轻干部,尤其是“石榴干部培养工程”的石榴干部,开展所属企业班子成员竞(招)聘工作,选配一批80后、85后、90后人才重点培养、历练。
学员们纷纷表示,在未来的工作中将个人理想融入集团战略,把培训所学的知识、结果充分运用起来,以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加务实的作风,投身到集团的改革发展中,为实现集团“2471”发展战略贡献力量。